- Viimased uudised
Heaolu ja valgus on absoluutsed nõuded
Juba mõned aastad on büroopindade vajadus olnud muutuvas olukorras. Pärast kaugtööperioodi on paljud töökohad võtnud kasutusele hübriidse lähenemisviisi, kus töötajad saavad valida, kus nad töötavad, sõltuvalt olukorrast. Paljud ettevõtted on jõudnud punkti, kus nende ruumid ei ole enam võimelised vastama uuele nõudlusele.
Kuigi kontoris töötamine ei ole enam tavapärane eeldus ja keskmiselt kasutavad ruume vähem inimesi päevas kui varem, ei ole ruumidesse investeerimise tähtsus kadunud. Vastupidi, ruumide funktsionaalsusele pööratakse nüüd isegi rohkem tähelepanu.
Atraktiivsed ruumid, kus on lai valik heaolu suurendavaid tingimusi. Üks olulisemaid tegureid on valgus, mida pakuvad suured aknad ja klaasseinad. Ka teisaldatavad vaheseinad võivad kasutada klaasist materjali, mis võimaldab valguse liikumist ühest ruumist teise.
Klaasseinad võivad olla väga suured ja suurejoonelised, näiteks Üritus Restoran Eventum Nokia Arenal peaaegu üheksa meetrit lai ja kolm meetrit kõrge klaasist vahesein. Klaasist vaheseinad on saadaval ka mitmes erinevas versioonis: fikseeritud, lükand-, teisaldatavad ja kokkupandavad. Seega on olemas lahendus igaks otstarbeks.
Vaata videointervjuud sisearhitekt (SIO, TaM) Petra-Miisa Juusenaho Event Restoran Eventum'ist.
Keskne asukoht on suurepärane baas
Kui ruumide asukoht on töötajate ja klientide jaoks õige, on lähtepunkt väga hea. Sujuvad transpordiühendused ja lähedalasuvad teenused on head teie töötajate jaoks, kuid loomulikult on keskne asukoht suurepärane ka teie klientide ja ettevõtte jaoks: see annab teile nähtavuse ja on hõlpsasti ligipääsetav.
Seega, kui teie ruumid asuvad heas asukohas, kuid ei vasta praegu teie vajadustele, siis peaksite kindlasti investeerima pigem renoveerimisse kui kolimisse. Kaasaegsete ja paindlike ruumijaotuslahenduste abil saab isegi vana hoone kohandada teie vajadustele.
Rajatised peavad võimaldama kogukonnatunnet
Hübriidtöö tähendab, et töötajad tulevad suurema tõenäosusega kontorisse, et tunnetada kogukonda, mis kodus töötades on vähem tõenäoline. Töökeskkond peab pakkuma võimalusi ühisteks kohtumisteks ja sotsiaalseks suhtlemiseks. Näiteks mängivad töökohal olulist rolli mugavad puhke- ja virgestusruumid, mis pakuvad loomulikku keskkonda teabevahetuseks ja töökultuuri säilitamiseks.
Hea näide kogukonnasõbralikust kontoriruumist on. Paytraili Tampere kontor, mis lõi nii funktsionaalse tööruumi kui ka sotsiaalse ala linna südames. See muutis ruumi võrdselt sobivaks nii tõhusaks tööks kui ka lõõgastavateks õhtuteks.
Kui otsite lahendusi oma kontori ümberkujundamise vajadustele, oleme siin, et aidata. Meie ruumide jaotamise lahendused muudavad ruumid toimivaks. Võtke meiega otse ühendust meie spetsialistid!